| 工作地點:大興區(qū) | |
| 招聘人數(shù):1 人 | |
| 工作地點:大興區(qū) | |
| 招聘人數(shù):1 人 | |
崗位職責:1、負責管理數(shù)字化項目的建設與管理,包括需求分析、方案設計、實施推廣等工作。2、主持管理數(shù)字化規(guī)劃的制定工作,提出前瞻性建議,推動數(shù)字化項目成功落地。3、負責技術架構的設計以及重要項目的技術評審,參加重要產品的總體架構設計和審核,參加重大項目的技術驗收和評審,提供技術指導和頂層設計方案。4、負責對接項目相關應用系統(tǒng)的架構審核和建設性意見。5、承擔技術規(guī)范編制和流程制度建設等任務,推動管理數(shù)字化工作的規(guī)范化和標準化。6、負責數(shù)字化系統(tǒng)實施推廣和日常運維,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能,加強系統(tǒng)安全防護。任職要求:1、具有豐富的數(shù)字化轉型經驗,具備儀器儀表相關領域行業(yè)知識,對人力、財務、采購、研發(fā)、生產、運營以及資產管理等領域有深入的理解和豐富的實踐經驗。2、承擔或主持過大中型數(shù)字化轉型項目,具有較強的規(guī)劃和項目管理能力。3、具備良好的用戶需求分析能力、能夠快速分析和歸納用戶痛點和需求,并提供有針對性方案。4、熟悉大型集團型企業(yè)常用的辦公系統(tǒng)、管理系統(tǒng)以及數(shù)據治理相關系統(tǒng),底層架構和業(yè)務流程。5、邏輯思路清晰,責任心強,具有較強的溝通協(xié)調能力和語言表達能力,文檔撰寫能力強。6、具備持續(xù)學習的意識和創(chuàng)新能力,不斷跟進數(shù)字化轉型的最新趨勢和技術發(fā)展。7、在相關大型的科技型公司里面曾經擔任過總架構師、研發(fā)部總經理、技術部總監(jiān)等相關崗位的優(yōu)先。
| 學歷要求:碩士 | 工作經驗:1年以下 |
| 年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
| 語言要求:普通話 |
| 公司性質:其它 | 公司規(guī)模:20-99人 |
| 所屬行業(yè):通信(設備/運營/服務),辦公用品及設備,電氣機械/設備/重工,醫(yī)療設備/器械 |
北京京儀集團公司研究總院成立于2007年,注冊資本1000萬元人民幣,主要致力于儀器儀表行業(yè)的科研與技術支持、技術服務、技術轉讓、技術咨詢;租賃、維修機械設備等。其主要技術基礎來源于北京光電技術研究所和北京電影技術研究所。

通信(設備/運營/服務),辦公用品及設備,電氣機械/設備/重工,醫(yī)療設備/器械
20-99人
其它
北京市北京經濟技術開發(fā)區(qū)興業(yè)街2號1幢1-4層