崗位職責(zé)：1. 制定適合本園的衛(wèi)生保健工作計劃，定期檢查各項工作制度的落實情況。2. 嚴(yán)格執(zhí)行兒童入園及定期健康檢查制度、員工入職及定期健康檢查制度。每季度為兒童測最身高、體重一次，發(fā)現(xiàn)問題及時與家長溝通；對年度體檢種發(fā)現(xiàn)的疾病，要督促家長做好矯治并進行追蹤。3. 堅持晨午檢及全日健康觀察，做好相應(yīng)的記錄。深入班級巡視，發(fā)現(xiàn)異常情況立即報告，及時和患病兒童家長取得聯(lián)系：對兒童疾病做出及時的分析，找出原因并指導(dǎo)保教人員做好預(yù)防工作：做好高危兒個案管理工作。4. 密切與屬地疾病預(yù)防控制中心華陽社區(qū)老師聯(lián)系，了解本地區(qū)傳染病流行信息，加強幼兒園的傳染病預(yù)防控制工作：建立兒童三檢、因病缺勤追蹤與登記等傳染病防控制度：明確傳染病疫情報告人，對傳染病患兒或疑似兒童要做到早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早報告、早治療，防止傳染病蔓延。5. 新生入園要按國家規(guī)定進行預(yù)防接種證的查驗，按照計劃免疫程序的要求，及時發(fā)放接種通知單、提醒家長按時為兒童接種疫苗，并做好接種后的記錄和在園觀察工作。6. 按照幼兒園衛(wèi)生消毒制度相關(guān)要求，督促各崗位人員做好常規(guī)及特殊時期衛(wèi)生消毒工作，隨時進行檢查和指導(dǎo)；在季節(jié)交替和兒童發(fā)病率較高的季節(jié)里，要加強各消毒環(huán)節(jié)的指導(dǎo)與過程監(jiān)控。7. 加強幼兒園的傷害預(yù)防控制工作，建立兒童在園傷害登記報告制度及預(yù)案；做好園內(nèi)傷害干預(yù)和評估工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告。8. 根據(jù)各年齡段兒童的生理、心理特點，制定科學(xué)合理的一日生活制度；培訓(xùn)、指導(dǎo)保教人員嚴(yán)格執(zhí)行兒童一日生活制度，做好兒童護理；在體格鍛煉和季節(jié)變化時衣物的增減、床上被褥的厚薄都要做到科學(xué)合理。9. 嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生安全工作要求；合理調(diào)整兒童統(tǒng)一食譜，定期開展膳食調(diào)查及營養(yǎng)分析，不斷提高兒童膳食質(zhì)量。10. 定期以各種形式開展健康宣教活動，增強家園合作，促進兒童身心健康；加強對全園員工：進行衛(wèi)生保健和公共衛(wèi)生知識的培訓(xùn)；積極開展兒童傳染病、常見病防治的宣教工作。11. 按時參加社事局、婦幼保健院召開的工作例會，接受相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、指導(dǎo)。12. 根據(jù)工作要求，完成各項衛(wèi)生保健工作記錄的填寫，做好各種統(tǒng)計分析，并將數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時地報告園領(lǐng)導(dǎo)及上一級主管部門。13. 做好常態(tài)化防疫防控工作，疫情期間，隨時關(guān)注疫情發(fā)展動態(tài)，及時做好園區(qū)教職工及幼兒摸排工作，及時上報上級主管部門和園級領(lǐng)導(dǎo)。14. 做好各項資料存檔。任職要求：1.具備醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)大專以上學(xué)歷；2.年齡30-60歲，具備保健醫(yī)上崗證，護士職業(yè)資格證；3.掌握較豐富的兒科臨床工作，懂幼兒營養(yǎng)配餐知識；4.身體健康、吃苦耐勞、有愛心和較強的責(zé)任心、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊意識；5.有3年以上工作經(jīng)驗，有幼兒園保健醫(yī)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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