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  • 無責5k-不加班-不限經(jīng)驗

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責:1、通過線上方式邀約客戶2、通過溝通了解客戶意向需求,鋪墊項目、意向客戶跟蹤維護3、客戶資源公司提供4、帶薪崗前培訓,提供崗位知識以及業(yè)務技能的培訓,伴你快速成長,(入職師父1對1輔助,無經(jīng)驗也可以更快出單)任職要求:1、年齡18-36,學歷不限,經(jīng)驗不限2、...
  • 清艷外國語學校高薪聘-英語...

    面議 | 平頂山市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、統(tǒng)招本科及以上學歷,英語及相關專業(yè);2、有授課經(jīng)驗或?qū)嵙暯?jīng)歷、英語教師資格證者優(yōu)先;3、普通話標準,溝通表達能力強,熱愛教育行業(yè);崗位職責:1、按要求進行授課,定期組織測驗教學成果;2、按學校要求參與教學、教研交流及其它團隊活動;3、培養(yǎng)學生良好習慣,做好...
  • 清艷教育杭州-英語教研員年...

    面議 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪資范圍:20000-30000/月招聘人數(shù):2薪酬:1、入職1-3年,晉升為校長,年薪30W-100W+2、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100W+3、特殊人才,薪資面議福利:①帶薪長假,節(jié)日福利;②帶薪旅游;③五險一金、子女入學優(yōu)惠;任職要求:1、統(tǒng)招211以上...
  • 杭州清艷教育高薪聘-英語教...

    面議 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位薪資:8000-15000-/月薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪8000-12000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪15000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)...
  • 洛陽愛陪童聘幼兒學前教師

    面議 | 洛陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀幼兒教師,月薪3000-4000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪3500-5000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪8W-10W+4、入職3-5年,晉升為園長,年薪12W-15W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪50W+...
  • 南陽清艷教育高薪-聘英語教...

    面議 | 南陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 駐馬店清艷教育高薪-聘英語...

    面議 | 駐馬店市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 駐馬店清艷教育高薪-聘數(shù)學...

    面議 | 駐馬店市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 漯河清艷教育高薪-聘數(shù)學教...

    面議 | 漯河市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 漯河清艷教育高薪-聘英語教...

    面議 | 漯河市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪4000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 新鄭清艷教育高薪-聘英語教...

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 洛陽清艷教育高薪-聘課程顧...

    面議 | 洛陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職1年,培養(yǎng)為優(yōu)秀行政,獨擋一面,月薪3K-6K2、入職2-3年,晉升為主管,年薪8W-12W+3、入職3-5年,晉升為校長,年薪12W-20W+4、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪30W+5、特殊人才,薪資面議福利:①外地提供免房租住宿;②帶薪長假,節(jié)日...
  • 洛陽清艷教育高薪-聘英語教...

    面議 | 洛陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 洛陽清艷教育高薪-聘數(shù)學教...

    面議 | 洛陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-10000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 杭州清艷教育聘語文教師

    面議 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-12000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 杭州清艷高薪聘英語教師

    面議 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-12000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,年薪100...
  • 清艷高薪聘-小學奧數(shù)教師1...

    面議 | 洛陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、招聘人數(shù)22、要求 :3-5年以上教學經(jīng)驗或者3-5年主管、組長、學科帶頭人經(jīng)驗3、福利:①外地提供免房租住宿;②帶薪長假,節(jié)日福利;③帶薪旅游;④五險一金、子女入學優(yōu)惠;學歷要求:統(tǒng)招本科及以上學歷,本專業(yè)相關專業(yè)者優(yōu)先更多職位詳情、薪資福利等,請投遞簡歷、面談
  • 企業(yè)咨詢顧問

    面議 | 東莞市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責1、負責客戶的需求分析。與銷售團隊一起參與客戶前期溝通,準確把握客戶需求和痛點。2、負責撰寫定制化解決方案。了解公司產(chǎn)品業(yè)務流程,為客戶獨立撰寫針對性強的售前解決方案文檔。3、負責公司招投標項目的支持,包括標書制作和技術方案撰寫,現(xiàn)場講解和演示等的支持,配合...
  • 總經(jīng)理(佛山公司)

    面議 | 佛山市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責:1.負責擬定公司市場發(fā)展戰(zhàn)略及年度業(yè)務規(guī)劃,監(jiān)督業(yè)務過程執(zhí)行。2.負責公司日常運營管理工作,包括業(yè)務、財務、人力資源等各個方面,確保各項業(yè)務活動的順利進行,提高運營效率和質(zhì)量,降低運營成本。3.負責公司品牌建設及產(chǎn)品宣傳推廣活動。4.完成集團交辦的其他任務,發(fā)...
  • 副總經(jīng)理(鄭州公司)

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責】1、負責擬定公司市場發(fā)展戰(zhàn)略及年度業(yè)務規(guī)劃,監(jiān)督業(yè)務過程執(zhí)行。2、負責公司日常運營管理工作,包括業(yè)務、財務、人力資源等各個方面,確保各項業(yè)務活動的順利進行,提高運營效率和質(zhì)量,降低運營成本。3、負責公司品牌建設及產(chǎn)品宣傳推廣活動。4、完成集團交辦的其他任務,...