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財務(wù)總監(jiān)全面負(fù)責(zé)商業(yè)發(fā)展事業(yè)部的財務(wù)管理、財務(wù)核算、稅收統(tǒng)籌，做好財務(wù)風(fēng)險預(yù)測及規(guī)避，并負(fù)責(zé)對所屬部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督、管理及考核。
主要包括：預(yù)算管理、會計核算、資金管理、資產(chǎn)管理、財務(wù)分析、風(fēng)險管理、融資管理、稅務(wù)管理、法務(wù)事務(wù)、采購管理等各個方面的管理工作。
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市場推廣經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)企業(yè)形象以及各類推廣活動的規(guī)劃、組織和實施；
2、策劃編制公司年、季、月度各主體推廣活動及媒體形象廣告投放計劃和預(yù)算；
3、負(fù)責(zé)推廣活動的市場調(diào)研與分析；
4、負(fù)責(zé)各類媒體等公共關(guān)系的建立和維護(hù)。
市場推廣經(jīng)理應(yīng)聘要求：
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項目經(jīng)理職責(zé)概述：
1.根據(jù)公司整體商業(yè)模式及戰(zhàn)略方向，制定項目規(guī)劃，完成系統(tǒng)級的架構(gòu)設(shè)計和需求分析文檔，產(chǎn)品設(shè)計文檔；
2. 管理軟件項目開發(fā)團(tuán)隊，有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié)，分配系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)，包括體系結(jié)構(gòu)設(shè)計、模塊設(shè)計、用戶界面設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等。
3.負(fù)...
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高級財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、建立、健全財務(wù)管理體系，根據(jù)《中國項目財務(wù)管理守則》擬訂公司會計核算制度及有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報經(jīng)香港財務(wù)部、總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施。對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進(jìn)行總體控制；
2、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公...
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人力資源中心總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、人力資源管理制度建設(shè)；
2、企業(yè)人力資源規(guī)劃；
3、人力資源管理；
4、人力資源儲備與開發(fā)管理；
5、分管部門管理。
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高級服裝定制版師
10-15萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
高級服裝定制版師任職要求：
1、五年以上高級定制相關(guān)經(jīng)驗
2、精通人體結(jié)構(gòu)和變化規(guī)律
3、熟悉特體處理，熟悉電腦打板
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UI互動設(shè)計師崗位職責(zé)
1、保證高質(zhì)量高效率完成每個項目，獨立創(chuàng)作、設(shè)計出具廣告概念的設(shè)計作品；
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站頁面、手機(jī)終端的整體美工創(chuàng)意、設(shè)計和頁面的實現(xiàn)以及動畫、特效的制作；
3、配合網(wǎng)站策劃、銷售、客服、編輯及開發(fā)人員進(jìn)行相應(yīng)的網(wǎng)站、手機(jī)終端頁面制作；
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服裝高級定制總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定高級定制業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與運營策略；
2、制定實施并不斷完善高級定制業(yè)務(wù)流程體系
3、就高級定制業(yè)務(wù)開展與跟進(jìn)同市場、營銷、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)溝通
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商貿(mào)城總經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)百貨或商貿(mào)城商業(yè)及物業(yè)管理；
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司制定的目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)商場的招商及調(diào)商。
商貿(mào)城總經(jīng)理任職要求：
1.6年以上商業(yè)管理經(jīng)驗；
2. 6年以上商業(yè)店長、副總、總經(jīng)理崗位經(jīng)驗；
3. 具有超強(qiáng)抗壓能...
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品牌策劃經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌推廣相關(guān)的營銷活動策劃及監(jiān)督執(zhí)行
2、促銷活動方案的策劃及監(jiān)督實施
3、負(fù)責(zé)喬頓品牌VIP客戶的相關(guān)活動策劃及促銷方案
4、組織與VIP客戶相關(guān)的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，不斷完善VIP服務(wù)活動方案
5、負(fù)責(zé)組織媒體投放相關(guān)工作
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裝修維修副經(jīng)理崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)商鋪、辦公樓租戶進(jìn)場、裝修、移交管控等事宜；
2.巡視商場、辦公樓，及時處理公共部位的裝修、設(shè)施不良部位，并監(jiān)督檢查翻新、整修的工作；
3.負(fù)責(zé)日常報修處理工作，監(jiān)督、統(tǒng)計各類報修的完成情況；
4.與市務(wù)部等進(jìn)行租戶裝修的工作協(xié)...
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加盟部總監(jiān)
20-30萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
加盟部總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場拓展和維護(hù)，商品信息、商品信息等反饋工作
2、公司政策和經(jīng)營方針的貫徹執(zhí)行，促進(jìn)市場良性發(fā)展。
3、對公司貨品管理、加盟客戶的管理，確保銷售利潤最大化
4、負(fù)責(zé)新店開業(yè)與客戶終止辦理；
5、促銷活動的計劃實施及反饋，優(yōu)化工作內(nèi)...
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商場租賃經(jīng)理
10-12萬 | 無錫市 | 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
商場租賃經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)商場招租規(guī)劃實施，進(jìn)行商場整體、各樓層之功能、布局、目標(biāo)品牌設(shè)定；
2、負(fù)責(zé)商場運作計劃的實施和對下屬的培訓(xùn)、督導(dǎo)；
3、及時把握和分析市場動態(tài)信息，完成市場分析報告并作出相應(yīng)的調(diào)整計劃；
4、負(fù)責(zé)評估、分析各租戶經(jīng)營期間的業(yè)績、...
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總裁辦副總監(jiān)
10-15萬 | 太原市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
總裁辦副總監(jiān)
1、集團(tuán)公司計劃工作的安排、下發(fā)；
2、對計劃工作執(zhí)行情況督辦和考核
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物業(yè)財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、帳務(wù)規(guī)范化管理；
2、資金、預(yù)算管理；
3、稅務(wù)籌劃；
4、核算、制度、流程精細(xì)化設(shè)置。
5、從事物業(yè)財務(wù)工作者優(yōu)先。
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皮具設(shè)計師
10-20萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
皮具設(shè)計師崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行皮具設(shè)計方案；
2、負(fù)責(zé)落實和執(zhí)行部門研發(fā)計劃；
3、負(fù)責(zé)把控皮具設(shè)計的風(fēng)格和款式；
4、負(fù)責(zé)皮具系列產(chǎn)品款式圖設(shè)計；
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企業(yè)管理流程師
10-15萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
企業(yè)管理流程師崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀，對關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理、診斷、優(yōu)化，并參照流程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行流程方案的設(shè)計，建立標(biāo)準(zhǔn)化流程；
2、負(fù)責(zé)推動業(yè)務(wù)流程管理的規(guī)范化；
3、負(fù)責(zé)流程改善項目的開展、實施和評估，并持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化；
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人事培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)及各單位培訓(xùn)需求，制定人力資源培訓(xùn)規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)對各職能部門及下屬單位的內(nèi)部培訓(xùn)計劃的檢查與考核；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程體系的建設(shè)，設(shè)計、開發(fā)培訓(xùn)課程和教材；
4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度培訓(xùn)計劃，組織培訓(xùn)工作；
5、負(fù)責(zé)...
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女裝制版師
10-15萬 | 溫州市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
女裝制版師任職要求：
1、能夠獨立制版，工藝好
2、5年以上大型女裝品牌服裝經(jīng)驗
3、熟練運用CAD軟件
4、溝通表達(dá)能力及理解能力強(qiáng)
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法務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)：
分為非訴訟事務(wù)和訴訟事務(wù)兩部分。
非訴訟事務(wù)主要包括：
1、 根據(jù)集團(tuán)及公司的經(jīng)營管理需要，執(zhí)行集團(tuán)法律管理辦法，負(fù)責(zé)公司各項法務(wù)管理制度和工作流程的建設(shè)與完善。
2、 審核修改合同和重要的影響雙方權(quán)利義務(wù)的函件，經(jīng)公司管理層指派，參與重大...
