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  • 質(zhì)量組長

    4-6萬 | 株洲市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    質(zhì)量組長招聘要求一、招聘要求:1.協(xié)助主管完成公司質(zhì)量管理體系的建立、實施和維護(hù),確保各部門符合質(zhì)量管理體系要求,向主管匯報體系運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及解決方案。2.負(fù)責(zé)內(nèi)、外部質(zhì)量反饋單的處理及跟蹤落實,各項質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析。3.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量體系文件的編制和修訂,組織對質(zhì)...
  • 銷售經(jīng)理(北京)

    10-30萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘崗位:銷售經(jīng)理(華北片區(qū)) 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司電源產(chǎn)品推廣和市場拓展工作,協(xié)助客戶進(jìn)行產(chǎn)品選型,完成年度銷售目標(biāo);2、對客戶反饋的問題進(jìn)行跟蹤處理;3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)型號、項目的跟蹤;4、重點(diǎn)客戶定期拜訪,組織產(chǎn)品推介會、交流會;5、收集市場和行業(yè)信息。 任職要求:1...
  • 質(zhì)量工藝工程師

    6-10萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé):質(zhì)量管理: 制定和執(zhí)行質(zhì)量管理計劃,確保各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 監(jiān)控關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo),及時發(fā)現(xiàn)并處理質(zhì)量問題。 組織并參與質(zhì)量審計,評估質(zhì)量管理體系的有效性。 體系建設(shè)與維護(hù): 負(fù)責(zé)GBJ9001C/TS16949等質(zhì)量管理體系的建設(shè)、實施和維護(hù)。 編制和更新質(zhì)...
  • 絲網(wǎng)印刷技術(shù)工程師

    15-25萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)絲網(wǎng)印刷技術(shù)工藝的優(yōu)化和調(diào)試,對低溫共燒陶瓷 (LTCC)、高溫共燒陶瓷(HTCC)、片式多層陶瓷電容器(MLCC)、電阻、厚膜電路絲網(wǎng)印刷工藝等有深入的了解,能熟練操作相關(guān)設(shè)備,具備一定的帶團(tuán)隊經(jīng)驗。主要職責(zé):- 負(fù)責(zé)絲網(wǎng)印刷設(shè)備的調(diào)試和優(yōu)化,提高印刷效...
  • 結(jié)構(gòu)工程師 相同職位

    10-15萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)光模塊產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的方案設(shè)計和結(jié)構(gòu)件的詳細(xì)設(shè)計;2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)用工裝、治具的方案設(shè)計和詳細(xì)設(shè)計;3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)用測試設(shè)備的結(jié)構(gòu)方案設(shè)計;4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝設(shè)計;5. 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)件、生產(chǎn)治具,測試設(shè)備的驗證和組裝;6. 生產(chǎn)線產(chǎn)品結(jié)構(gòu)問題的分析和反饋。任職...
  • 超級電容技術(shù)員

    8-12萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)超級電容器的設(shè)計和工藝技術(shù);2、分析和解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題,提高產(chǎn)品質(zhì)量;3、負(fù)責(zé)超級電容模組的工藝優(yōu)化、改進(jìn)。任職要求:1、本科以上學(xué)歷,材料、電子相關(guān)專業(yè)2、熟悉超級電容器的工藝制造技術(shù),具備扎實的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗;3、熟練掌握超級電容器的失效分析4、...
  • 研發(fā)工程師(成都)

    8-12萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)超級電容模組設(shè)計開發(fā);2、負(fù)責(zé)按客戶要求進(jìn)行超級電容模組的研發(fā)方案、圖紙、技術(shù)文件等的編制;3、負(fù)責(zé)超級電容模組的工藝優(yōu)化、改進(jìn)。任職要求:1、熟練掌握超級電容模組的電氣原理及PCB設(shè)計;2、熟悉電容模組的生產(chǎn)制造工藝;3、熟練使用制圖軟件;4、熟悉I...
  • 硬件工程師(光模塊)

    15-20萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)光模塊硬件開發(fā)工作,參與產(chǎn)品定義及項目規(guī)劃實施;2. 根據(jù)客戶需求進(jìn)行物料選型,方案可行性評估;3. 設(shè)計產(chǎn)品的原理圖以及產(chǎn)品PCB、維護(hù)相應(yīng)的產(chǎn)成品BOM;4. 完成PCBA調(diào)試及樣品制作,以及負(fù)責(zé)解決客戶反饋問題的解決;5. 協(xié)助測試部門,QA部...
  • 技術(shù)員(鋁電解方向)

    7-17萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)和要求1、負(fù)責(zé)鋁電容器新產(chǎn)品、新材料、新工藝、新技術(shù)等工作方面的項目開發(fā);2、負(fù)責(zé)公司級科研任務(wù)項目的開發(fā),并完成項目開發(fā)過程的全套設(shè)計開發(fā)文件;3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線產(chǎn)品質(zhì)量、工藝技術(shù)持續(xù)改善,并修訂、編制設(shè)計文件、工藝文件、檢驗文件、作業(yè)指導(dǎo)書等相關(guān)文件,經(jīng)審批后組...
  • 普工

    4-6萬 | 株洲市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)按工藝文件規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn),保證產(chǎn)品質(zhì)量;2、負(fù)責(zé)按設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作,做好設(shè)備日保,做到文明、安全生產(chǎn);3、負(fù)責(zé)填好各種原始記錄和工藝流程卡,確保產(chǎn)品的可塑性;4、及時反饋生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;5、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;崗位要求:1、具有初中以上學(xué)歷,...
  • 質(zhì)量測試工程師

    6-10萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照操作流程進(jìn)行檢驗及測試,對過程中的異常問題分析和解決;2、生產(chǎn)現(xiàn)場工藝的維護(hù),異常問題的解決,設(shè)備及儀器管理;3、參加新產(chǎn)品的設(shè)計、工藝流程等工作;4、技術(shù)資料的制作。崗位要求:1、電化學(xué)、化學(xué)、電力,電子,自動化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷優(yōu)先...
  • 工藝技術(shù)員(電阻)

    6-12萬 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 1.負(fù)責(zé)電阻產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝開發(fā)及流程優(yōu)化,包括制定產(chǎn)品工藝流程圖并優(yōu)化改進(jìn),進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量的改善與驗證等2.制定電阻產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程并確保質(zhì)量穩(wěn)定3.主導(dǎo)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題 4.指導(dǎo)生產(chǎn)線工人進(jìn)行工藝操作規(guī)范和質(zhì)量控制工作 5.根據(jù)生產(chǎn)、質(zhì)檢和市場反...
  • 射頻芯片ic設(shè)計

    20-35萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):能獨(dú)立參與砷化鎵(GaAs)射頻器件的研發(fā)設(shè)計。 1. 負(fù)責(zé)設(shè)計一種或多種射頻、微波芯片,包括但不限于LNA/開關(guān)/濾波器/低噪聲放大器/功率放大器/壓控振蕩器減器/移相器/混頻器等) 2. 負(fù)責(zé)完成相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計、仿真、驗證、調(diào)試、聯(lián)調(diào)和問題定位工作; 3. ...
  • 渠道銷售(手持終端產(chǎn)品)

    10-15萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、區(qū)域內(nèi)列名客戶的開發(fā)和跟進(jìn)落地;2、負(fù)責(zé)公司手持終端PDA產(chǎn)品的銷售,達(dá)成預(yù)期的銷售業(yè)績; 3、負(fù)責(zé)重要合作資源的對接,標(biāo)桿客戶、重點(diǎn)客戶的篩選及開拓,重點(diǎn)客戶跟蹤并達(dá)成合作; 4、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,為客戶制訂針對性的綜合解決方案;任職...
  • 售前工程師 相同職位

    10-13萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.收集、分析客戶業(yè)務(wù)需求,提供產(chǎn)品解決方案,引導(dǎo)客戶技術(shù)和產(chǎn)品選型;2.配合銷售完成與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講引導(dǎo)、應(yīng)用系統(tǒng)演示等工作;3.負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域競品及產(chǎn)品需求等信息的收集及分析;4.保證項目測試階段的技術(shù)環(huán)節(jié);5.負(fù)責(zé)代理商和客戶的培訓(xùn);6.配...
  • 行業(yè)銷售(醫(yī)療信息化)

    9-14萬 | 天津-和平區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、開發(fā)潛在醫(yī)療行業(yè)客戶,深層次挖掘現(xiàn)有客戶的潛在價值;2、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);3、掌握醫(yī)療行業(yè)特征和銷售策略;4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、項目、和技術(shù)的應(yīng)用推廣工作;5、維護(hù)和拓展醫(yī)療行業(yè)的客戶及銷售網(wǎng)絡(luò);6、收集并匯總行業(yè)信息,制訂、修訂銷售方案并實施; 要求:...
  • 銷售經(jīng)理(醫(yī)療信息化)

    10-15萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、開發(fā)潛在醫(yī)療行業(yè)客戶,深層次挖掘現(xiàn)有客戶的潛在價值;2、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);3、掌握醫(yī)療行業(yè)特征和銷售策略;4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、項目、和技術(shù)的應(yīng)用推廣工作;5、維護(hù)和拓展醫(yī)療行業(yè)的客戶及銷售網(wǎng)絡(luò);6、收集并匯總行業(yè)信息,制訂、修訂銷售方案并實施; 要求:...
  • 渠道銷售 相同職位

    15-24萬 | 南京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、區(qū)域內(nèi)列名客戶的開發(fā)和跟進(jìn)落地;2、負(fù)責(zé)公司手持終端PDA產(chǎn)品的銷售,達(dá)成預(yù)期的銷售業(yè)績; 3、負(fù)責(zé)重要合作資源的對接,標(biāo)桿客戶、重點(diǎn)客戶的篩選及開拓,重點(diǎn)客戶跟蹤并達(dá)成合作; 4、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,為客戶制訂針對性的綜合解決方案;任職...
  • 人力資源總監(jiān) 相同職位

    30-45萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實施,確保人力資源管理工作與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)緊密結(jié)合。2、建立和完善人力資源管理體系,包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等各個模塊,提升人力資源管理水平。3、領(lǐng)導(dǎo)和管理人力資源團(tuán)隊,指導(dǎo)和監(jiān)督各項工作的開展,提高團(tuán)隊整體業(yè)...
  • 視覺銷售工程師

    8-15萬 | 溫州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、深入了解客戶需求,熟練掌握公司產(chǎn)品,負(fù)責(zé)職責(zé)內(nèi)客戶的深入合作、服務(wù)等工作;2、充分熟悉業(yè)務(wù)工作流程,幫助戰(zhàn)略客戶解決合作中出現(xiàn)的問題,及時與客戶溝通,做好客戶在咨詢的信息反饋及客戶需要的支持服務(wù);3、負(fù)責(zé)與公司其他部門總體協(xié)調(diào)溝通,保證關(guān)系順暢;4、參與市...