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    人力資源經(jīng)理 相同職位

    15-20萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，制定中長期人才戰(zhàn)略及人力資源管理體系；2、制訂并組織實施人力資源管理制度 (包含薪酬績效、股權(quán)激勵、招聘培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等)；3、規(guī)劃并推動企業(yè)文化建設(shè)，營造務(wù)實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍；4、企業(yè)人才庫建設(shè)及人才甄選招聘，搭建管理...
  • 企

    技術(shù)調(diào)試員

    4-6萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項目扒圖算量、系統(tǒng)配置；2 、 協(xié)助銷售經(jīng)理項目報價；3 、 負(fù)責(zé)項目售前技術(shù)支持；4 、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理標(biāo)書制作；5 、負(fù)責(zé)項目技術(shù)交底、安裝指導(dǎo)及調(diào)試；6 、負(fù)責(zé)項目技術(shù)移交及客戶的培訓(xùn)；7 、 負(fù)責(zé)項目質(zhì)保期內(nèi)的技術(shù)服務(wù)；8 、負(fù)責(zé)解答跟進客戶的...
  • 企

    采購部負(fù)責(zé)人

    20-25萬 | 北京-朝陽區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司目標(biāo)，參與制定本部門目標(biāo)并進行指標(biāo)分解，并編寫實施計劃；2.制定本部門的物資管理相關(guān)制度，供應(yīng)商體系建設(shè)方案，并使之規(guī)范化；3.按照銷售計劃編制采購計劃及資金預(yù)算計劃，并督導(dǎo)實施；4.物料采購申請的審核，以減少不必要的物料采購；5.指導(dǎo)和審核商務(wù)合...
  • 企

    質(zhì)檢員 相同職位

    3-5萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、監(jiān)督所有產(chǎn)品的質(zhì)量、工藝流程的執(zhí)行。2、監(jiān)督執(zhí)行合格產(chǎn)品出廠制度。3、監(jiān)督現(xiàn)場執(zhí)行狀況。4、及時有效改進工藝流程。5、積極協(xié)助新品實驗計劃并落實。6、保證新產(chǎn)品上線記錄完整有效。7、有相關(guān)質(zhì)檢工作經(jīng)驗。
  • 企

    倉庫管理

    4-5萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、原材料庫（結(jié)構(gòu)件物料）和半成品庫物料出入庫管理；2、配合本部門和其他部門的庫房使用要求；3、庫存物料定期復(fù)檢、盤點；4、庫存物資異常情況反饋；5、日常庫房管理，積極創(chuàng)造有利于物料存放的環(huán)境；6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；任職要求：1、熟悉常規(guī)的機加工件和結(jié)構(gòu)鈑金...
  • 企

    質(zhì)量體系專員

    6-8萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康管理體系取證工作；2、負(fù)責(zé)三體系的日常運行管理、體系文件管理，跟蹤審核問題點改進及驗證；3、制定巡檢計劃并按照計劃進行巡檢；組織各部門進行巡檢問題點的原因分析并采取相關(guān)的糾正措施，然后進行跟蹤驗證；4、組織培訓(xùn)內(nèi)部審核員，實施內(nèi)部審...
  • 企

    辦事處總經(jīng)理

    8-18萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：1、對辦事處年度（季度）任務(wù)完成結(jié)果負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)考核辦事處團隊人員的考勤、日訪量、陪訪、回訪并進行處置；3、對團隊人員的遵守公司紀(jì)律的管理結(jié)果負(fù)責(zé)；4、對辦事處應(yīng)收款結(jié)果負(fù)責(zé)；5、對辦事處項目合同評審的結(jié)果負(fù)責(zé)；6、對辦事處收貨回執(zhí)回收結(jié)果負(fù)責(zé)；7、對辦事處...
  • 企

    拓展總監(jiān) 相同職位

    10-20萬 | 貴陽市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo)，制定目標(biāo)區(qū)域拓展計劃，并進行目標(biāo)分解、計劃執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣，市場調(diào)研，代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護；3、了解所轄區(qū)域市場需求，競品分析，及時反饋市場信息及客戶意見與建議；4、完成大區(qū)安排的其他工作。崗...
  • 企

    拓展總監(jiān) 相同職位

    10-20萬 | 昆明市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo)，制定目標(biāo)區(qū)域拓展計劃，并進行目標(biāo)分解、計劃執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣，市場調(diào)研，代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護；3、了解所轄區(qū)域市場需求，競品分析，及時反饋市場信息及客戶意見與建議；4、完成大區(qū)安排的其他工作。崗...
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    拓展總監(jiān) 相同職位

    10-20萬 | 重慶-渝北區(qū) | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)區(qū)域年度任務(wù)指標(biāo)，制定目標(biāo)區(qū)域拓展計劃，并進行目標(biāo)分解、計劃執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)重慶、云南、貴州等區(qū)域的品牌推廣，市場調(diào)研，代理商及服務(wù)中心的拓展開發(fā)及維護；3、了解所轄區(qū)域市場需求，競品分析，及時反饋市場信息及客戶意見與建議；4、完成大區(qū)安排的其他工作。崗...
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    區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

    5-10萬 | 南充市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)辦事處市場拓展計劃，負(fù)責(zé)完成個人業(yè)績簽約、發(fā)貨、回款指標(biāo)；2、對所負(fù)責(zé)客戶及項目的賬期風(fēng)險負(fù)責(zé)；3、負(fù)責(zé)開發(fā)大客戶、大項目資源，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶關(guān)系，開拓新市場4、定期與合作客戶進行溝通，管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；5、公...
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    銷售經(jīng)理（廣州）

    10-15萬 | 廣州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦事處當(dāng)?shù)厥袌龅拈_拓、客戶資源的開發(fā)和管理； 2、承擔(dān)公司下達(dá)的銷售任務(wù)和回款指標(biāo)； 3、代表公司與當(dāng)?shù)乜蛻暨M行業(yè)務(wù)上的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)辦事處銷售團隊的組建，培養(yǎng)專業(yè)的銷售團隊，建立銷售團隊激勵機制，激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護； 5、負(fù)責(zé)...
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    售前工程師（雙休，工作地點...

    12-17萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)向客戶和合作伙伴介紹公司的產(chǎn)品、技術(shù)和服務(wù)優(yōu)勢，提升客戶對公司的認(rèn)可度。2.負(fù)責(zé)深入了解和挖掘客戶的業(yè)務(wù)場景和實際需求，做客戶的需求顧問，保持與客戶的密切溝通，制定滿足客戶需求的技術(shù)解決方案，促進銷售成功。3.為銷售團隊提供技術(shù)支持，協(xié)助技術(shù)交流和演示...
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    高級項目經(jīng)理（雙休）

    15-30萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.參與邊緣計算控制器相關(guān)項目的規(guī)劃和執(zhí)行，把控項目進度、質(zhì)量等關(guān)鍵指標(biāo)。2.指導(dǎo)初級和中級項目經(jīng)理，對項目管理方面3.參與項目需求討論，協(xié)助產(chǎn)品和研發(fā)團隊進行方案評估，幫助團隊互相理解業(yè)務(wù)需求和技術(shù)約束。4.協(xié)助管理項目團隊日常工作，進行任務(wù)分配和進度跟蹤，...
  • 企

    供應(yīng)鏈主管(雙休）

    15-20萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營目標(biāo)，制定并實施采購、計劃與倉庫管理的整體戰(zhàn)略規(guī)劃，確保部門運作與公司戰(zhàn)略的高效對接；2.執(zhí)行并完善采購、計劃及倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)優(yōu)化采購、庫存和物流管理，確保作業(yè)規(guī)范、高效運行；3.負(fù)責(zé)核算與管控產(chǎn)品及項目采購成本，...
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    技術(shù)支持工程師-應(yīng)屆生

    6-8萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.?硬件維修?：作為客戶售后維修服務(wù)的對接人，及時處理客戶的維修需求，并協(xié)調(diào)內(nèi)部資源確保維修質(zhì)量和效率。2.?技術(shù)支持和保障?：快速響應(yīng)并解決客戶在使用產(chǎn)品過程中遇到的技術(shù)問題，確保問題得到及時和有效的解決。3.?客戶溝通與服務(wù)?：負(fù)責(zé)與客戶保持長期有效的溝...
  • 企

    中級嵌入式工程師（雙休）

    15-25萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.深入理解嵌入式系統(tǒng)的架構(gòu)、特點和工作原理,熟悉常見的嵌入式操作系統(tǒng)。2.熟悉常見的嵌入式硬件接口和通信協(xié)議,了解常用的嵌入式芯片和開發(fā)板。3.精通C/C++語言,熟悉嵌入式開發(fā)的常用工具鏈和版本控制工具。4.深入理解設(shè)備驅(qū)動程序的原理、架構(gòu)和開發(fā)流程,熟悉...
  • 企

    高級銷售經(jīng)理 相同職位

    20-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé) Jetson 系列邊緣計算控制器及相關(guān)定制方案的銷售工作，完成業(yè)績目標(biāo)。2.深入挖掘自動駕駛、機器人、智慧交通、安防等行業(yè)客戶需求，制定市場拓展策略。3.負(fù)責(zé)重點客戶的開發(fā)與維護，建立長期合作關(guān)系，推動大客戶戰(zhàn)略落地。4.具備顧問式銷售思維，能夠通過...
  • 企

    供應(yīng)鏈主管 （雙休）

    15-25萬 | 寧波市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營目標(biāo)，制定并實施采購、計劃與倉庫管理的整體戰(zhàn)略規(guī)劃，確保部門運作與公司戰(zhàn)略的高效對接；2.執(zhí)行并完善采購、計劃及倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)優(yōu)化采購、庫存和物流管理，確保作業(yè)規(guī)范、高效運行；3.負(fù)責(zé)核算與管控產(chǎn)品及項目采購成本，制定降本目...
  • 企

    績效薪酬主管

    12-16萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)配合公司領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點制定合理的績效管理體系，包括績效指標(biāo)、評估流程、績效反饋機制等。2.制定并完善績效考核制度、流程和工具，確?？冃Э己说墓?、公正和透明。3.組織并推動公司各部門的績效目標(biāo)制定、分解和跟蹤，確保公司整體目標(biāo)的達(dá)成。4.結(jié)合績效...