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  • 后臺開發(fā)工程師

    13-18萬 | 惠州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、職責(zé)描述1、負(fù)責(zé)智能照明系統(tǒng)后臺微服務(wù)模塊開發(fā)與迭代,基于.NET+及Dapr框架實現(xiàn)設(shè)備通信、業(yè)務(wù)邏輯及數(shù)據(jù)治理功能;2、主導(dǎo)第三方生態(tài)系統(tǒng)(如華為、榮耀、米家、OV、智能音箱等)對接,完成API設(shè)計、協(xié)議適配及高并發(fā)場景性能優(yōu)化;3、參與智能照明+AI能力集成開...
  • 結(jié)構(gòu)工程師 相同職位

    9-12萬 | 重慶-萬州區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)照明產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計、圖紙與BOM等技術(shù)資料制作與輸出;2、負(fù)責(zé)具體產(chǎn)品項目開發(fā)進(jìn)度控制;3、技術(shù)問題攻關(guān)/樣品驗證/CCC認(rèn)證/模具與成型技術(shù);4、處理/協(xié)助生產(chǎn)過程中發(fā)生的各類生產(chǎn)異常;5、產(chǎn)品試做/試產(chǎn)/質(zhì)量考核/量產(chǎn)全程跟進(jìn);任職要求:1、掌握機(jī)械...
  • JAVA高級開發(fā)工程師 相同職位

    15-23萬 | 惠州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、主導(dǎo)業(yè)務(wù)、技術(shù)改造類項目的系統(tǒng)分析、設(shè)計工作,承擔(dān)核心功能、公共核心模塊的代碼編寫。確保項目進(jìn)度和質(zhì)量。2、主導(dǎo)團(tuán)隊開發(fā)人員code reciew工作,并能提供性能優(yōu)化、安全性建議。3、參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、接口規(guī)范制訂、技術(shù)文檔編寫等。4、進(jìn)行數(shù)據(jù)中臺類產(chǎn)...
  • 前端高級開發(fā)工程師

    15-23萬 | 惠州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、職責(zé)描述1、負(fù)責(zé)公司項目的前端架構(gòu)設(shè)計和研發(fā)工作,主要的產(chǎn)品形式有Web系統(tǒng)、客戶端小程序、H5應(yīng)用等。2、負(fù)責(zé)高質(zhì)量的設(shè)計和編碼,承擔(dān)重點、難點的技術(shù)攻堅。3、和產(chǎn)品經(jīng)理配合,參與產(chǎn)品需求討論,功能定義等。4、精通技術(shù)棧Vue3、ES6/Type****、Reac...
  • 光學(xué)工程師

    11-21萬 | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品光學(xué)設(shè)計工作,熟悉LED室內(nèi)及戶外燈具,能獨立完成LED燈具光學(xué)方案設(shè)計;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品光學(xué)技術(shù)升級及維護(hù)工作;3、負(fù)責(zé)新光學(xué)技術(shù)研究、分析及導(dǎo)入應(yīng)用工作;4、對照明光學(xué)器件方案的設(shè)計可靠性及可制造性有準(zhǔn)確判斷。二、任職要求1、全日制統(tǒng)招本科及以上...
  • 電子工程師

    13-22萬 | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)DMX控制類產(chǎn)品硬件架構(gòu)設(shè)計、硬件電路方案設(shè)計、AC/DC開關(guān)電源產(chǎn)品設(shè)計2.負(fù)責(zé)PCB器件結(jié)構(gòu)布局和 layout設(shè)計的實施,負(fù)責(zé)項目方案選擇以及樣機(jī)制作、調(diào)試、驗證等工作3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的EMC認(rèn)證和其他電氣性能測試認(rèn)證工作4.熟悉反激,正激,半橋等拓...
  • 高級流程經(jīng)理

    15-25萬 | 惠州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌產(chǎn)品研發(fā)、供應(yīng)鏈等某一業(yè)務(wù)領(lǐng)域的流程建設(shè);2.參與業(yè)務(wù)領(lǐng)域的流程架構(gòu)設(shè)計;3.指導(dǎo)或參與業(yè)務(wù)流程的梳理、設(shè)計和優(yōu)化;4.開展例行或?qū)m椓鞒虒徲嫻ぷ鳎?.流程文化的培育,流程專業(yè)知識、技能、方法及工具的培訓(xùn)與傳播,為業(yè)務(wù)部門賦能;6.逐步建立并完善...
  • 區(qū)域銷售經(jīng)理(湖北運營中心...

    7-12萬 | 武漢市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)經(jīng)銷商團(tuán)隊,分解達(dá)成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)所轄客戶的維護(hù)及新客戶的開發(fā)工作; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的工程跟進(jìn)和新項目開發(fā); 4、指導(dǎo)客戶業(yè)務(wù)管理、人員培訓(xùn)、庫存合理化、工程項目操作等日常管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司各項政策的執(zhí)行,關(guān)注競品。二、任職要求 1、...
  • 市場總監(jiān)(湖北運營中心)

    10-20萬 | 武漢市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、根據(jù)公司主動營銷發(fā)展規(guī)劃,制定主動營銷拓展戰(zhàn)略以及營銷方案,并統(tǒng)籌實施;2、負(fù)責(zé)品牌推廣搭建體系,把握產(chǎn)品不同渠道的定位、風(fēng)格、推廣等計劃實施;3、負(fù)責(zé)市場營銷和傳播事件策劃、創(chuàng)意內(nèi)容方案撰寫及新媒體運營,做好媒體運營工作及控制好各類費用預(yù)算;4、負(fù)責(zé)行...
  • 人力資源專員 相同職位

    3-5萬 | 東莞市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司管理制度執(zhí)行。2、應(yīng)聘人員的簡歷篩選,預(yù)約,接待及面試。4、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計、工資核算。5、負(fù)責(zé)員工入/離職手續(xù)辦理,員工社保購買辦理。6、宿舍、食堂管理。7、辦公用品的采購及固定資產(chǎn)等各類行政事務(wù)的管理。8、完成上級其他工作安排。
  • 普工操作工

    4-5萬 | 東莞市 | 初中 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、18-48周歲,學(xué)歷不限,有無經(jīng)驗均可;2、身體健康,能吃苦耐勞,無不良犯罪記錄;薪資待遇底薪+加班費+團(tuán)隊績效(200-500元)+崗位津貼(200-600元)+全勤獎100元;綜合工資4500-5500(周一到周五加班費15元/小時,周六日上班全天20元/小時)...
  • 平面設(shè)計 相同職位

    5-8萬 | 東莞市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求1.大專以上文化程度,2年以上平面設(shè)計制作工作經(jīng)驗。2.熟練使用InDesign , Photoshop, Illustrator,AI等平面設(shè)計軟件。3.能夠嫻熟地使用以上軟件來制作layout。有一定的設(shè)計功底,具有獨立完成設(shè)計、制作的能力會編輯、排版、修圖...
  • 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 相同職位

    6-10萬 | 東莞市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    有外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,1.通過國際展會和網(wǎng)頁廣告等渠道積極開拓海外市場,尋找新客戶;2、宣傳、推銷公司產(chǎn)品及服務(wù),向客戶提供報價、解答客戶詢問;3、承接、評審、下達(dá)客戶的訂單;4、跟蹤了解訂單的執(zhí)行情況,及時向客戶反饋訂單異常狀況,并與客戶協(xié)調(diào)解決問題;5、接收、評審、下...
  • 測試工程師(傳感器))

    12-20萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)遠(yuǎn)紅外MEMS傳感器測試方案設(shè)計;2、負(fù)責(zé)遠(yuǎn)紅外MEMS傳感器測試平臺搭建;3、分析芯片失效原因;4、協(xié)助解決芯片失效問題。崗位要求:1、年齡要求:23周歲以上;2、性別要求:不限;3、學(xué)歷要求:本科及以上;4、工作經(jīng)驗:熟練word、Excel辦公軟...
  • 測試工程師(攝像頭)

    12-20萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、跟進(jìn)實車影像模組的調(diào)試工作,協(xié)調(diào)ISP廠家進(jìn)行實車效果調(diào)試,駕駛車輛到各個工況環(huán)境下進(jìn)行初步效果評辨;2、確認(rèn)裝車后影像模組不良問題,必要時需要進(jìn)行拆車換件;3、配合客戶端進(jìn)行實車的效果驗證,跟進(jìn)實車影像效果的主觀評價;4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。崗位要求...
  • 測試工程師 相同職位

    12-20萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、實驗室環(huán)境進(jìn)行圖像客觀測試;2、實車畫質(zhì)測試;3、畫質(zhì)異常問題點跟進(jìn);4、主觀評價跟進(jìn);5、輸出畫質(zhì)產(chǎn)線測試要求。崗位要求:1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;2、專業(yè)要求:電子信息類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,理工科也可考慮;3、熟悉imatest或zcanpro;4、熟悉...
  • 軟件測試工程師(社招)

    20-50萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)—1、測試和維護(hù)半導(dǎo)體設(shè)備平臺軟件,負(fù)責(zé)用戶場景分析,DFX和自動化測試方案設(shè)計,負(fù)責(zé)軟件質(zhì)量評估和閉環(huán)改進(jìn)。2、能基于客戶需求開展方案驗證及交付,構(gòu)建相關(guān)的測試能力,保障驗收質(zhì)量。3、持續(xù)優(yōu)化測試方法,提升測試效率。崗位要求—1、光學(xué)、物理學(xué)、計算化學(xué)、儀器儀...
  • 軟件開發(fā)工程師(社招)

    20-50萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)—1、負(fù)責(zé)光學(xué)算法、熱相關(guān)算法、位置測量算法、控制算法、通信算法及信號處理等的設(shè)計,完成數(shù)學(xué)建模、算法設(shè)計、系統(tǒng)仿真、算法開發(fā)和系統(tǒng)調(diào)試;2、構(gòu)建高性能算法庫(如圖形圖像處理,缺陷檢測、數(shù)值優(yōu)化、計算幾何、自然語言處理、線性代數(shù)、求解器、機(jī)器學(xué)習(xí)等基礎(chǔ)計算庫),...
  • GTM計劃運營

    20-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、熟悉計劃邏輯、流程,完成系列產(chǎn)品需求預(yù)測制定,管理全流程庫存風(fēng)險;2、識別供需及計劃業(yè)務(wù)風(fēng)險,并推動解決;3、組織車輛分配例會;4、了解數(shù)據(jù)分析相關(guān)基礎(chǔ)知識和excel操作,能夠使用數(shù)據(jù)分析和可視化支撐計劃業(yè)務(wù)決策。注:該崗位簽署華為全資子公司慧通商務(wù)有限...
  • HRBP 相同職位

    9-17萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、業(yè)務(wù)洞察與組織診斷,組織策略與針對性解決方案提供2、人才評價與決策參與,干部成長陪伴、梯隊建設(shè),人才盤點、布排與激活3、組織架構(gòu)設(shè)計,助力協(xié)同效率的提升,發(fā)薪及人力成本管控4、企業(yè)文化落地、場景化的踐行,員工關(guān)系處理、團(tuán)隊氛圍打造任職要求:1、本科以上學(xué)歷...