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企
工作內(nèi)容：對售前方案負(fù)責(zé)；對夾具、測試技術(shù)開發(fā)和管理負(fù)責(zé)；對部門技術(shù)發(fā)展方向負(fù)責(zé)；對部門人員發(fā)展和管理負(fù)責(zé)必備：1.熟悉并掌握電子測試方法和流程（功能測試、自動化測試和裝配、可靠性測試、老化測試等），在多種產(chǎn)品領(lǐng)域內(nèi)有豐富的測試標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范制定及實施經(jīng)驗。2.具...
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企
項目管理工程師
24-40萬 | 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、制定項目管理計劃，推動項目運(yùn)作的計劃性和規(guī)范性；2、組織項目例會，發(fā)布項目周報、月報，督促項目組按計劃完成相關(guān)任務(wù) ；3、項目質(zhì)量管理，評審計劃制定、核銷與度量，任何不符合流程的工作的即時提醒，多次提醒無效及時上報 ；4、跨部門協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)召集...
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企
行政主管
相同職位
7-11萬 | 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1餐飲服務(wù) 1.1處理員工及客人用餐需求和投訴 1.2制定公司級會議和活動用餐的方案，并組織實施 1.3評價和選擇餐飲供應(yīng)商，監(jiān)督服務(wù)合約的執(zhí)行，審核費(fèi)用結(jié)算2住宿服務(wù) 2.2.1審核公寓的租賃、物品配置和費(fèi)用結(jié)算 2.2.2為客...
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企
夾具工程師
6-8萬 | 深圳市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責(zé)：1.協(xié)助工程師設(shè)計夾具配件及簡單的夾具設(shè)計。2.按出圖標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行圖紙間的轉(zhuǎn)換或正確尺寸的確認(rèn)。3.協(xié)助工程師對生產(chǎn)部門進(jìn)行現(xiàn)技術(shù)指導(dǎo)。4.協(xié)助工程師處理客戶端簡單的夾具問題及夾具調(diào)試。5.上級安排的其他任務(wù)。任職要求：1.熟練掌握Autocad、Sol...
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企
崗位職責(zé)：1定期收集并更新客戶信息 2定期收集競爭對手信息 3執(zhí)行新客戶開發(fā)計劃并提交 4執(zhí)行客戶維護(hù)計劃及客戶滿意度提升計劃并提交callreport和相關(guān)報告 5嚴(yán)格執(zhí)行銷售流程及項目管理程序各步驟 1)在項目預(yù)啟動階段準(zhǔn)確完...
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企
招聘主管
相同職位
12-18萬 | 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.策劃???1.1 根據(jù)年度業(yè)務(wù)目標(biāo)制定招聘計劃，分析招聘任務(wù)，確定招聘渠道???1.2 和業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)保持緊密溝通，對業(yè)務(wù)當(dāng)下的需求和未來的動向要有及時的了解以最快的迅速調(diào)整招聘計劃來滿足業(yè)務(wù)需求???1.3 根據(jù)公司全年的業(yè)務(wù)目標(biāo)制定招聘計劃，分析招聘任...
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企
PCB設(shè)計工程師任職要求：
1、有1-4年P(guān)CB 、 電子設(shè)計工作經(jīng)驗；
2、懂PCB軟件。ADq/DXP/protel/power pads/cadens等
3、能獨(dú)立完成PCB版layout，并檢查核對原理圖和PCB的正確性；
（注：必須能適應(yīng)長期...
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企
AQE/DQE
面議
| 深圳市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：2.1參與新項目的啟動會議及與客戶的方案評審會議2.2制定項目開發(fā)質(zhì)量控制子計劃2.3制定歷史問題清單，組織分享過往項目經(jīng)驗，為DFX及FMEA提供依據(jù)2.4負(fù)責(zé)新項目的先期質(zhì)量策劃，推動項目按時提交各階段的質(zhì)量文件資料，包括DFX/FMEA等2.5...
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企
銷售培訓(xùn)生
面議
| 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、經(jīng)過專業(yè)定制的工業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和軟性技巧（溝通技巧、工作方法、演講技巧、談判技巧、商務(wù)知識等）培訓(xùn)課程，發(fā)展成為具備較高的自動化、數(shù)字化知識的銷售工程師；2、掌握相關(guān)自動化、數(shù)字化系列產(chǎn)品、系統(tǒng)知識?；????????????????????????...
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企
崗位職責(zé)： 1. Complete the installation, debugging and maintenance on FCT tester on customer site 2. Trouble shooting the testing probl...
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企
電氣主管
18-22萬 | 深圳市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責(zé)： 1.以客戶需求為基礎(chǔ)進(jìn)行電氣部分的售前支持工作。 2.根據(jù)擬定方案，獨(dú)立完成電氣原理圖設(shè)計并進(jìn)行電氣部分的器件選型和報價。 3.執(zhí)行最終方案，按照制造流程和工藝要求，詳細(xì)設(shè)計電氣控制系統(tǒng)。 4.電氣系統(tǒng)的組裝、調(diào)試和售后服務(wù)。 5.上級安排的其他任...
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企
職責(zé)描述：1．織好年度培訓(xùn)會議，并做好公司及各部門培訓(xùn)需求調(diào)查工作，會同上級主管共同確認(rèn)需求；2．根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果，編制公司《年度培訓(xùn)計劃》；3．負(fù)責(zé)指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹并落實各項培訓(xùn)項目；4．掌握需接受培訓(xùn)的人數(shù)和培訓(xùn)種類；5．配合上級主管做好內(nèi)部培訓(xùn)師培...
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企
績效薪酬主管
12-18萬 | 深圳市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)設(shè)計績效管理體系、制定績效管理制度，負(fù)責(zé)公司績效管理的實施、監(jiān)控、評估改善。2、負(fù)責(zé)組織績效考核、收集和整理績效考核數(shù)據(jù)、提交績效考核分析報告、組織績效面談等管理工作。3、負(fù)責(zé)設(shè)計薪酬管理體系、行業(yè)薪酬調(diào)研、制定薪酬管理制度，負(fù)責(zé)公司薪酬管理...
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企
主要職責(zé)：1. 根據(jù)既定的測試方案進(jìn)行具體的夾具設(shè)計（ICT）2. 根據(jù)客戶的要求制定夾具設(shè)計方案（FCT）3. 指導(dǎo)夾具組裝、調(diào)試、生產(chǎn)及驗證4. 確保所設(shè)計夾具的質(zhì)量，及時向客戶提供技術(shù)支持5. 支持相關(guān)項目中夾具售后異常問題的處理6. 上級安排的其他任務(wù)...
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企
崗位職責(zé)：1.執(zhí)行《客戶服務(wù)管理程序》，有問題及時解決，必要時上報 2.按照現(xiàn)場服務(wù)計劃，完成現(xiàn)場服務(wù) 3.參與實施培訓(xùn)計劃，彌補(bǔ)技能差距 4.每天早會報告客戶未解決問題，每周匯總服務(wù)報告 任職要求：1.具備一定的電子專業(yè)知識，能看懂簡...
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企
崗位職責(zé)：1餐飲服務(wù)1.1處理員工及客人用餐需求和投訴1.2制定公司級會議和活動用餐的方案，并組織實施1.3評價和選擇餐飲供應(yīng)商，監(jiān)督服務(wù)合約的執(zhí)行，審核費(fèi)用結(jié)算2住宿服務(wù)2.1審核公寓的租賃、物品配置和費(fèi)用結(jié)算2.2為客人安排住宿，審核酒店的簽約和付款3交通...
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企
qa工程師
10-12萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.在研發(fā)部范圍內(nèi)，組織跟蹤市場重大質(zhì)量問題的處理，直到問題解決，輸出QA回溯報告，落實質(zhì)量問題回歸，最終輸出質(zhì)量報告并輸送質(zhì)量培訓(xùn)案例；2.制定項目《質(zhì)量保證計劃》，并負(fù)責(zé)督促和落實，確保產(chǎn)品核心競爭力的質(zhì)量；3.審計和監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)流程中實施的符合性和有效性...
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企
任職要求：1.熟悉基本電子接線圖，熟知電氣元件,如電機(jī)、馬達(dá)、PLC 2.會簡單的機(jī)械設(shè)備操作，有機(jī)械、電氣方面工作經(jīng)驗3.2年以上自動化設(shè)備組裝、接線工作經(jīng)驗； 4.良好的語言表達(dá)及溝通能力。5.配合度高，吃苦耐勞，穩(wěn)定性好
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獵
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；
2.在小型家電行業(yè)有超過5年產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗(有廚電、個人護(hù)理、電熱類產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先)；
3.熟練使用CAD，Pro-E；
4.英語CET-4 ，讀寫優(yōu)良。
個別條件可適量放寬，尤其是能力突出者，可適量減少經(jīng)驗...
