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  • 所屬行業(yè):
    • 私域運(yùn)營

      6-8萬 | 廣州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述 1、私域項(xiàng)目模式搭建、統(tǒng)籌推進(jìn),其中包括用戶運(yùn)營、私域sop制定及把控,編輯社群運(yùn)營話術(shù)、管理規(guī)范、激勵體系等;2、根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo),制定私域具體運(yùn)營策略,包含拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化、裂變等,對銷售業(yè)績負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)旗下多渠道引導(dǎo)用戶添加微信號,對導(dǎo)...
    • ui拼接

      10-15萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述1、使用網(wǎng)易自研UI編輯器拼接UI工程,精準(zhǔn)還原視覺設(shè)計稿2、改進(jìn)UI編輯器以提升開發(fā)效率3、與業(yè)務(wù)開發(fā)工程師配合完成游戲設(shè)計需求4、使用時間軸和藍(lán)圖等高級功能制作動效、材質(zhì)等5、管理項(xiàng)目UI資產(chǎn)、制訂規(guī)范職位要求1、本科學(xué)歷,計算機(jī)專業(yè)2、有一定的P...
    • 招聘組長/主管

      7-12萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、根據(jù)需求制定招聘計劃,拓展招聘渠道,把控招聘進(jìn)度,實(shí)現(xiàn)部門招聘目標(biāo)。2、持續(xù)優(yōu)化招聘流程與招聘體系,提升團(tuán)隊成員的工作能力與招聘業(yè)績。3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊氛圍建設(shè)和團(tuán)隊成員管理工作,維護(hù)團(tuán)隊穩(wěn)定性,輔導(dǎo)新員工成長,把控招聘風(fēng)險。4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊工作匯報,主...
    • SLG項(xiàng)目/高級數(shù)值策劃(...

      20-25萬 | 廣州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)游戲數(shù)值框架搭建,并能有效完成數(shù)值系統(tǒng)設(shè)計;2、需一定系統(tǒng)能力且有能力通過數(shù)值反推系統(tǒng)合理性;3、負(fù)責(zé)游戲中數(shù)值分析、設(shè)計、執(zhí)行,以及相關(guān)數(shù)值的數(shù)學(xué)建模工作;4、負(fù)責(zé)游戲戰(zhàn)斗數(shù)值框架搭建,有能力設(shè)計相對平衡的戰(zhàn)斗數(shù)值體系;5、優(yōu)化數(shù)值框架,確...
    • Java開發(fā)(服務(wù)端開發(fā))

      23-28萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、背靠完善的數(shù)據(jù)體系,讓大數(shù)據(jù)能力通過產(chǎn)品放大高效賦能業(yè)務(wù); 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)服務(wù)相關(guān)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計和實(shí)現(xiàn); 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的功能迭代和性能優(yōu)化,提高效率,優(yōu)化流程。崗位要求:1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),最好是211或者具有大廠經(jīng)驗(yàn)...
    • 游戲策劃師(PST-搜打撤...

      13-17萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)計和跟進(jìn)游戲中的系統(tǒng)設(shè)計,包括社交系統(tǒng)、養(yǎng)成系統(tǒng)、商業(yè)化系統(tǒng)、賽季系統(tǒng)等; 2、負(fù)責(zé)部分美術(shù)資產(chǎn)的制作跟進(jìn); 3、協(xié)助參與游戲核心系統(tǒng)框架的設(shè)計; 4、負(fù)責(zé)對用戶行為、反饋進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,有總結(jié)的輸出建設(shè)性優(yōu)化方案。崗位要求:1、本科及以上學(xué)...
    • 游戲活動運(yùn)營

      10-15萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、根據(jù)版本規(guī)劃與運(yùn)營排期,提煉版本內(nèi)活動核心需求,負(fù)責(zé)游戲大型活動、各類小活動的方案設(shè)計,確?;顒拥姆桨冈O(shè)計、跟進(jìn)開發(fā)、活動驗(yàn)收; 2、協(xié)助評估游戲當(dāng)前活動策略與付費(fèi)策略效果,調(diào)優(yōu)活動獎勵、定價、付費(fèi)和內(nèi)容等、拓展商業(yè)化空間、提升各類用戶體驗(yàn); ...
    • 直播運(yùn)營(濟(jì)南)

      10-24萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      福利待遇:1、入職五險一金,按照實(shí)際工資繳納基數(shù),公積金比例12%;2、薪資構(gòu)成:底薪10000-20000+年終獎,能力優(yōu)秀薪資可談;年終獎高達(dá)18薪。3、周末雙休、法定節(jié)假日正常放假。4、居住公司直線距離2公里內(nèi),可享受每月1000元房補(bǔ)。職位職責(zé):1、主...
    • HRBP 相同職位

      12-17萬 | 廈門市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、深入了解業(yè)務(wù)及運(yùn)作方式,參與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略生成到落地全過程,制定人力資源計劃,幫助業(yè)務(wù)建設(shè)組織能力,促進(jìn)長短期目標(biāo)的達(dá)成;2、搭建組織,協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人搭建核心班子并定期進(jìn)行組織診斷,及時發(fā)現(xiàn)組織中的關(guān)鍵矛盾及問題并及時跟進(jìn)解決;3、促進(jìn)人才,通過人才盤...
    • 游戲數(shù)據(jù)分析師(base廈...

      15-30萬 | 廈門市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)挖掘工作,為產(chǎn)品運(yùn)營決策、產(chǎn)品方向、投放效果等提供數(shù)據(jù)支持;2、深入理解業(yè)務(wù),撰寫分析報告,為運(yùn)營和策劃團(tuán)隊提供數(shù)據(jù)支持3、根據(jù)不同游戲類型,構(gòu)建業(yè)務(wù)指標(biāo)體系和規(guī)范,建立和完善日常BI報表4、負(fù)責(zé)游戲日志、運(yùn)營工具(BI)...
    • 游戲本地化運(yùn)營

      10-15萬 | 廈門市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1、負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品在亞洲地區(qū)發(fā)行的本地化支持工作,為語言包質(zhì)量、廣告素材本地化以及玩家實(shí)際體驗(yàn)負(fù)責(zé); 2、海外市場研究:根據(jù)業(yè)務(wù)需要,負(fù)責(zé)對海外各市場進(jìn)行題材&畫風(fēng)&用戶研究等工作; 3、與合作商建立良好的合作關(guān)系,持續(xù)為本地化業(yè)務(wù)尋找更...
    • 大客戶銷售經(jīng)理 相同職位

      10-20萬 | 太原市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域訂單獲取(從市場機(jī)會識別拓展到簽訂訂單項(xiàng)目合同,負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系管理。側(cè)重于投標(biāo)方案技術(shù)推介和引導(dǎo)、品牌宣傳,參與訂單項(xiàng)目合同談判),確保完成區(qū)域年度訂單指標(biāo)2、負(fù)責(zé)區(qū)域已簽訂訂單的預(yù)付款和投料款回款,保障年度回款任務(wù)完成3、訂單信息收...
    • 風(fēng)電項(xiàng)目片區(qū)經(jīng)理

      1-2萬 | 太原市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目群安全KPI,組織EHS培訓(xùn)、監(jiān)督檢查及隱患整改閉環(huán)工作,避免重犯,負(fù)責(zé)現(xiàn)場事故事件的匯報、調(diào)查及應(yīng)急處理。 2.依據(jù)部門項(xiàng)目管理要求執(zhí)行所轄項(xiàng)目群,確保在目標(biāo)時間段內(nèi)進(jìn)入240及完成出質(zhì)保工作;3. 拉動協(xié)調(diào)公司各相關(guān)業(yè)務(wù)單元組,...
    • 充電銷售經(jīng)理(山西)

      面議 | 太原市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)充電樁產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的市場渠道開拓與銷售、管理,并與客戶建立長期、穩(wěn)定的關(guān)系;2、開展市場調(diào)研,收集競品市場信息,為銷售規(guī)劃提供決策依據(jù);3、組織協(xié)調(diào)商務(wù)、技術(shù)等部門,制定銷售方案,進(jìn)行充電場站推廣;4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的簽訂,合同執(zhí)行跟蹤及協(xié)調(diào),...
    • 光伏系統(tǒng)工程師

      12-18萬 | 太原市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)戶用、工商業(yè)、地面(農(nóng)光、扶貧)風(fēng)電,儲能項(xiàng)目直流側(cè)典型設(shè)計,系統(tǒng)優(yōu)化;2、負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目直流側(cè)設(shè)備材料清單;3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目發(fā)電量模擬及測算;4、負(fù)責(zé)繪制項(xiàng)目直流側(cè)施工圖、竣工圖;5、光伏系統(tǒng)各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的起草、編制;6、集成各類系統(tǒng)設(shè)計圖...
    • 光儲高級銷售經(jīng)理(太原)

      10-20萬 | 太原市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)區(qū)域央企/國企、地方能源集團(tuán)等大客戶(具備每年可持續(xù)訂單)開發(fā)、高層客戶關(guān)系突破、選型集采入圍;2、 負(fù)責(zé)區(qū)域央企/國企、地方能源集團(tuán)等大客戶新能源產(chǎn)品(光伏逆變器、儲能PCS及系統(tǒng)解決方案等)的銷售工作;包括:項(xiàng)目信息情報收集、項(xiàng)目立項(xiàng)、...
    • 項(xiàng)目經(jīng)理(英語日語)

      面議 | 無錫市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司的項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和監(jiān)督等。主要職責(zé)如下:- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計劃和進(jìn)度跟蹤,確保項(xiàng)目按時完成并達(dá)到預(yù)期目標(biāo);- 確定項(xiàng)目范圍、需求和預(yù)算,并協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源;- 管理和控制項(xiàng)目成本、進(jìn)度和質(zhì)量;- 確保項(xiàng)目遵守公司的政策、標(biāo)...
    • 項(xiàng)目管理部負(fù)責(zé)人(汽車方向...

      面議 | 無錫市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理部工作的組織及管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查全過程關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容;2、主持制定項(xiàng)目部門的中長期工作計劃,負(fù)責(zé)組織制定并不斷完善部門管理制度、流程、機(jī)制、系統(tǒng),指導(dǎo)并監(jiān)督各部門有效執(zhí)行;4、負(fù)責(zé)部門的成本控制管理,組織制定部門財務(wù)預(yù)算...
    • 機(jī)械研發(fā)總監(jiān)/經(jīng)理

      面議 | 無錫市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)非標(biāo)自動化機(jī)械產(chǎn)品的設(shè)計、制造和調(diào)試,確保產(chǎn)品質(zhì)量和性能;2、管理機(jī)械設(shè)計和制造團(tuán)隊,制定團(tuán)隊目標(biāo)和計劃,指導(dǎo)和支持團(tuán)隊成員完成工作;3、負(fù)責(zé)機(jī)械項(xiàng)目的預(yù)算和資源分配,控制項(xiàng)目進(jìn)度和成本;4、協(xié)調(diào)機(jī)械項(xiàng)目與其他團(tuán)隊的合作,如軟件開發(fā)團(tuán)隊、電氣...
    • 招標(biāo)專員

      8-14萬 | 上饒市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      制定和落實(shí)競標(biāo)計劃?根據(jù)各采購業(yè)務(wù)部門競標(biāo)需求,編輯競標(biāo)計劃,確保競標(biāo)工作高效完成。(10%)競標(biāo)文件審核? 根據(jù)請購單內(nèi)容和尋源管理制度要求審核競標(biāo)文件,解決業(yè)務(wù)部門的競標(biāo)疑問,確保競價的準(zhǔn)確性。(25%)競價過程管控?引導(dǎo)參標(biāo)方積極競價,參與競標(biāo)過程的管控...
    • 供應(yīng)鏈項(xiàng)目管理主管

      15-20萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、組織項(xiàng)目啟動的準(zhǔn)備工作:組織相關(guān)部門確認(rèn)項(xiàng)目目標(biāo)、識別干系人,擬定初步的項(xiàng)目進(jìn)度(平均用時占比10%)2、組織項(xiàng)目開展的各項(xiàng)規(guī)劃:組織項(xiàng)目干系人確認(rèn)項(xiàng)目范圍、時間、成本、質(zhì)量、風(fēng)險、溝通機(jī)制、人力資源等內(nèi)容(平均用時占比20%)3、組織各部門執(zhí)行項(xiàng)目:按規(guī)...
    • 財務(wù)領(lǐng)域架構(gòu)師

      30-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)財務(wù)領(lǐng)域數(shù)字化規(guī)劃,落地。企業(yè)架構(gòu)管理,牽頭財務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品規(guī)劃,方案設(shè)計,邊界切分。領(lǐng)導(dǎo)大型企業(yè)級數(shù)字化項(xiàng)目落地,協(xié)同各類資源,保障交付
    • 運(yùn)營領(lǐng)域架構(gòu)師

      30-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)營領(lǐng)域的數(shù)字化轉(zhuǎn)型,面向領(lǐng)域內(nèi)的架構(gòu)規(guī)劃和落地,承接集團(tuán)大型項(xiàng)目規(guī)劃和主導(dǎo)工作,對不同產(chǎn)品的架構(gòu)規(guī)劃和決策
    • 大供應(yīng)鏈計劃數(shù)字化專家

      30-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)大供應(yīng)鏈計劃相關(guān)的企業(yè)架構(gòu)規(guī)劃,系統(tǒng)建設(shè),方案設(shè)計
    • 營銷數(shù)字化專家

      30-50萬 | 上海市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      營銷領(lǐng)域企業(yè)架構(gòu)師,對TOB營銷業(yè)務(wù),以及對后端計劃和生產(chǎn)配套有深刻認(rèn)識
    • 領(lǐng)域架構(gòu)師

      35-50萬 | 上海-閔行區(qū) | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.基于業(yè)務(wù)戰(zhàn)略要求,解碼業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與重要業(yè)務(wù)舉措,識別業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵點(diǎn),協(xié)助完成架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計。2.分析業(yè)務(wù)痛點(diǎn),開展銷售到回款(LTC)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化,協(xié)同開展跨領(lǐng)域、跨系統(tǒng)流程打通,促進(jìn)數(shù)據(jù)共享3.負(fù)責(zé)跨領(lǐng)域架構(gòu)解決方案的制定,對項(xiàng)目方案...
    • BMS應(yīng)用工程師/資深工程...

      10-25萬 | 新余市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求1、2年以上BMS工程應(yīng)用開發(fā)/軟件設(shè)計/硬件設(shè)計經(jīng)驗(yàn)2、有主導(dǎo)儲能項(xiàng)目BMS應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn)3、具有BMS應(yīng)用策略(SOX、均衡、熱管理、故障列表)及軟件算法設(shè)計經(jīng)驗(yàn)4、熟悉CAN2.0/J1939等CAN通訊基礎(chǔ)5、掌握C語言的基本知識、熟練使用相關(guān)軟...
    • IT部長

      30-35萬 | 新余市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè);2、8-10年以上數(shù)字化領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)及部門/團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),大型IT項(xiàng)目成功組織實(shí)施實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有軟、硬件系統(tǒng)(OA/HR/ERP/PLM/MES/WMS/DCS/數(shù)據(jù)平臺/BI等)0-1項(xiàng)目...
    • 儲能電氣主任/資深工程師

      20-40萬 | 新余市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "1、熟悉儲能行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具有頭部儲能系統(tǒng)熱管理開發(fā)、熱安全開發(fā)經(jīng)驗(yàn);具有液冷機(jī)、空調(diào)、除濕機(jī)開發(fā)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);2、掌握CFD軟件一種以上;4、熟練掌握液冷板、液冷管3D、2D電氣設(shè)計常用工具 、具備熱管理問題分析、解決的能力;5、熟悉熱管理的導(dǎo)熱原理、流體...
    • 儲能結(jié)構(gòu)主任/資深工程師

      20-40萬 | 新余市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      "1、熟悉儲能行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具有頭部儲能集裝箱、PACK結(jié)構(gòu)開發(fā)、應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);2、具備2D設(shè)計軟件使用、3D設(shè)計軟件使用、尺寸鏈分析、塑膠結(jié)構(gòu)設(shè)計、鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計、型材結(jié)構(gòu)設(shè)計、原材料性能分析、原材料選型匹配能力;3、熟悉儲能集裝箱、PACK產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計,具有...